改革自评表
青岛大学研究生会章程
校级组织工作机构组织架构图
校级组织工作人员名单
校级组织主席团成员候选人产生办法及选举办法
校级研究生代表大会召开情况
校级研究生代表大会代表产生办法
校团委指导研究生会主要负责人
研究生会工作人员名单
青岛大学研究生会工作人员成绩表
学校党委指导学生会组织工作情况
学校党委常委会2020年第47次会议听取了校学生会、研究生会改革情况,研究通过学校第七次学生代表大会、第四次研究生代表大会的各项事宜。(如下,其他内容略)
中共青岛大学委员会常委会会议纪要
三届第 83 号(2020 年第 47 次)
中共青岛大学委员会办公室 2020 年 12 月 4 日
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2020 年 12 月 4 日上午,校党委书记胡金焱同志在办公楼第
五会议室主持召开中共青岛大学第三届委员会常委会第 83 次会议。
(三)
会议研究同意于 12 月 5 日召开第七次学生代表大会和第四次研究生代表大会。
出席:胡金焱 杜方波 于永明 范玉斌 刘彩云 肖江南于红波 吴世珍 徐龙飞
缺席:夏东伟(出差)汪黎明(请假)李 军(防控督导) 孔伟金(挂职)
列席:王新生 刘恩贤 解文斌 张奎勤 陶 征记录:孙 鹏
青岛大学校级组织工作人员述职评议制度
第一条 为加强对青岛大学学生干部的监督和管理,全面准确地掌握学生干部的工作情况,提高学生干部的责任意识、服务意识和大局意识,切实加强和改进学生组织工作,制定本制度。
第二条 学生干部述职评议工作坚持公平、公正、公开、民主与集中相结合的原则,接受广同学的监督。
第三条 述职评议会议实施细则
(一)会议每学期召开一次,时间另行通知;
(二)如无特殊情况,会议定于线下举行,地点另行通知;
(三)参会人员由校团委老师、主席团成员、校级组织学生干部,学生干部分别进行述职;
(四)述职人员应当从政治态度、道德品行、学习情况、工作成效、纪律作风等各方面进行全方位述职;
(五)校团委老师以及主席团成员在每位述职人员述职后,当场对述职进行初步评估,打出分数(百分制),提出建议;
(六)全体学生干部述职完毕,应参加统一的民主测评。民主测评采取线上模式,形式以匿名问卷(百分制)为主,问卷将发放至各小组志愿者以及工作人员;
(七)述职评议最终结果将结合校团委老师、主席团成员的初步测评(占比70%)以及民主测评反馈结果(占比30%)进行综合评估;
注明:述职评议结果于青岛大学团委公众号进行公示,如有异议,请以书面、署名形式反馈至共青团青岛大学委员会办公室。
第四条 述职人员应当在规定时间内将述职报告交指定部门存档。述职报告包括以下内容:
(一)述职人员所任职务、任职期限;
(二)述职人员工作的指导思想;
(三)履行岗位职责的情况;
(四)述职人员在工作中取得的主要成绩和存在的主要问题,以及今后的改进措施;
(五)其他应当阐明的情况。
第五条 学生干部应重视述职结果,虚心接受指导意见,及时改正工作不足。述职结果将作为对学生干部选拔、考核、奖惩的重要依据。
第六条 本制度自公布之日起开始实施,最终解释权与修改权归共青团青岛大学委员会所有。
共青团青岛大学委员会
2020年11月10日
附件:青岛大学研究生会学生干部述职报告
青岛大学研究生会学生干部述职报告
日期: 年 月 日
姓名 |
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院系专业 |
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职务 |
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担任职务时间 |
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述述职报告 学 |
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主席团意见 |
主席(签名): 年 月 日 |
团委意见 |
团委书记(签名): 年 月 日 |